性能监控
2024年监测报告
| Date | Report |
|---|---|
| January 2024 | EL - 07薪酬和福利 |
| January 2024 | 组织文化 |
| February 2024 | EL - 01学习者的治疗 |
| February 2024 | EL - 02员工待遇 |
| February 2024 | EL - 10教育机会 |
| March 2024 | EL - 11企业活动 |
| April 2024 | EL - 12土地用途 |
| May 2024 | EL - 05资产保护 |
| May 2024 | EL - 06投资 |
2023年监测报告
| Date | Report |
|---|---|
| January 2023 | EL - 07薪酬和福利 |
| January 2023 | 组织文化 |
| February 2023 | EL - 10教育机会 |
| March 2023 | EL - 11企业活动 |
| April 2023 | EL - 12土地用途 |
| May 2023 | EL - 05资产保护 |
| May 2023 | EL - 06投资 |
| June 2023 | EL - 03规划 |
| August 2023 | EL - 00一般执行约束 |
| August 2023 | EN - 01板端 |
| November 2023 | 财务状况 |
| November 2023 | EL - 08通讯 & 对董事会的支持 |
2022年监测报告
| Date | Report |
|---|---|
| January 2022 | EL - 07薪酬和福利 |
| January 2022 | 组织文化 |
| February 2022 | EL - 10教育机会 |
| March 2022 | GP - 01管理风格-董事会自我监督调查结果 |
| March 2022 | EL - 11企业活动 |
| April 2022 | EL - 02员工待遇 |
| April 2022 | EL - 12土地用途 |
| May 2022 | EL – 05 Assets |
| May 2022 | EL - 06投资 |
| August 2022 | E - 01单板端部 |
| August 2022 | EL - 03规划 |
| September 2022 | EL - 00一般执行约束 |
| October 2022 | EL - 01学生待遇 |
| November 2022 | 财务状况 |
| November 2022 | EL - 08通讯 & 对董事会的支持 |
2021年监测报告
| Date | Report |
|---|---|
| January 2021 | EL - 07薪酬和福利 |
| January 2021 | 组织文化 |
| February 2021 | EL - 10教育机会 |
| March 2021 | EL - 11结束补助金或合同的焦点 |
| March 2021 | EL - 13企业活动 |
| April 2021 | EL - 12土地用途 |
| May 2021 | EL - 06投资 |
| September 2021 | EL - 03规划 |
| October 2021 | EL - 05资产保护 |
| November 2021 | EL - 01板端 |
2020年监测报告
| Date | Report |
|---|---|
| October 2020 | EL - 01学生待遇 |
| November 2020 | 财务状况和活动 |
| November 2020 | EL - 08通讯 & 对董事会的支持 |
2019年监测报告
| Date | Report |
|---|---|
| January 2019 | 学生的学习 |
| February 2019 | Leadership |
| March 2019 | 规划与创新 |
| April 2019 | 品质与卓越 |
| May 2019 | Student Access |
| June 2019 | 学生的成功 人才发展 & Employee Impact |